进入移动版，省流量，体验好“硬件+软件”改善医疗服务。创新“镇编村用”模式，为镇卫生院公开招聘61名事业编制医务工作者，其中38名实行镇编村用，充实到村卫生室；提升改造标准化村卫生室，43种基本医疗设备和16大类常备药品配备齐全，区财政每年为村卫生室补贴运行经费。开展家庭医生签约服务，组建家庭医生服务团队36个，为每位贫困户建立动态管理档案。区域内12家医疗机构落实“先诊疗后付费”，依托医联体机制确定定点医疗机构，大病救治率100%。
“就业+产业”助农实现增收。推动就业意愿、就业技能与就业岗位精准对接，支持开发多种公益岗位，通过以工代赈、以奖代补、劳务补助等方式，吸纳大龄、残疾贫困家庭劳动力托底就业；推动创业带动就业，引导和支持外出务工经商人员返乡创业带动就业，开展订单、定岗、定向式培训。以产业促增收，加大土地流转力度，推广“市场主体+基地+农户”经营带动和“租金+股金+薪金”劳动参与带动模式，引导贫困群众参与扶贫产业实现稳定增收。对产业扶贫项目实行提质扩面增效，先后投入资金787万元对建档立卡贫困户实现全覆盖。
“政府+社会”做强基本保障。针对无劳动能力、弱劳动能力贫困家庭增收难题，推行“政府+社会”1+1长效救助模式，以区财政200万元起步、社会各界募捐，成立“爱心公益救助基金”，目前已累计筹集652万元，为727户特困家庭发放救助金418.03万元。与保险公司合作建立精准防贫保险，设置“防贫保障线”；对“两非群体”在因病因灾等方面发放保险金，防止出现边脱贫边返贫边增贫的现象。（记者邵俊琴 通讯员何欣怡、张林男）
